ПРОФКОМ
Поздравляем именинников | Коллективный договор | Оздоровление и отдых |
ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ДОНЕЦКОГО КОЛЛЕДЖА КУЛЬТУРЫ И ИСКУССТВ
ДОНЕЦКОЙ РЕСПУБЛИКАНСКОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕРОССИЙСКОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ
(ППО ДККИИ ДОНРПО ОПРК)
Основные направления деятельности профсоюзной организации:
-
защита социально-экономических прав членов профсоюза;
-
создание благоприятного морально-психологического климата в коллективе;
-
сохранение рабочих мест и осуществление взаимовыгодной связи между работодателем и членами трудового коллектива (подробнее в Коллективном договоре образовательной организации).
В настоящее время председателем ППО ДОНЕЦКОГО КОЛЛЕДЖА КУЛЬТУРЫ И ИСКУССТВ является преподаватель Конкус Елена Борисовна.
Профсоюзный комитет состоит из 5 человек (председателя, заместителя председателя, секретаря, казначея, члена профкома).
На начало 2025 года первичная профсоюзная организация Колледжа насчитывает 49 человек.
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРОФСОЮЗНОГО КОМИТЕТА ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ДККИИ
Реализация уставных задач Профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов ППО ДККИИ;
Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда;
Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение жизненного уровня членов ППО ДККИИ;
Информационное обеспечение членов ППО ДККИИ;
Создание условий, обеспечивающих вовлечение членов ППО ДККИИ в профсоюзную работу;
Осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства.
ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ПРОФСОЮЗНОГО КОМИТЕТА ППО ДККИИ
Заключение соглашений, ведение коллективных переговоров, заключение коллективного договора и контроль за его выполнением;
Участие в разработке предложений к законодательным и иным нормативным актам;
Осуществление общественного контроля за соблюдением трудового законодательства, за состоянием охраны труда;
Оказание юридической, материальной помощи членам Профсоюза;
Участие в урегулировании индивидуальных и коллективных трудовых споров (конфликтов).
ЧЛЕНЫ ППО ДККИИ ИМЕЮТ ПРАВО:
На защиту и охрану труда, гражданского и социального права трудящихся;
На получение бесплатной юридической помощи по вопросам трудового права и пенсионным вопросам;
На получение материальной помощи;
На получение льготной путевки для детей, льготной путевки в санаторий, пансионат, базы отдыха и т.д.;
На проведение совместного досуга (вечеров отдыха, коллективное посещение театров, кинотеатров).
Это помогает нам лучше узнать друг друга, стать ближе, а значит, сильнее.
ВМЕСТЕ МЫ – СИЛА!
УВАЖАЕМЫЕ КОЛЛЕГИ!
Если Вы задаете себе вопрос: «Зачем нам нужен профсоюз?», знайте, что основной задачей любой профсоюзной организации является защита Ваших социально-трудовых прав и интересов.
Если Вы хотите, чтобы в случае нарушения Ваших трудовых прав у Вас была надежная защита.
Если Вы понимаете, что защищать свои права мы можем только вместе.
Если Вам не безразлично, какой будет Ваша жизнь завтра.
ВСТУПАЙТЕ В ПРОФСОЮЗ!!!
Сила профсоюза – в его массовости, в сплоченности членов, в энергичном и принципиальном профсоюзном комитете, который
Протягивает руку помощи!
Решает социальные проблемы!
Отстаивает права и интересы работников колледжа!
Формирует основные требования к работодателю!
Содействует сплочению трудового коллектива!
Осуществляет профессиональную и материальную помощь!
Юридически поддерживает и защищает!
Знает, что делать!
ЧТО ДАЕТ НАМ ПРОФСОЮЗ?
Стабильность трудовых отношений.
Приобщение к управлению учреждением через соглашения и коллективный договор.
Консультации юристов. защиту правовую помощь при несчастных случаях.
Организацию отдыха работников и их детей.
Проведение культурных и спортивных мероприятий.
Материальную помощь работникам.
ПОЛНОМОЧИЯ ПРОФСОЮЗА
Среди полномочий, которыми наделяет профсоюзы законодательство, можно выделить следующие:
защита социально-трудовых прав работников, в том числе посредством обращения в органы, рассматривающие трудовые споры;
ведение коллективных переговоров, заключение коллективных договоров или соглашений, надзор за их исполнением;
контроль за соблюдением работодателем законодательства о труде;
информирование трудящихся по социально-трудовым и правовым вопросам;
участие в установлении и изменении условий труда, определении режимов рабочего времени и т. д.
ПРИВИЛЕГИИ ДЛЯ ЧЛЕНОВ ПРОФСОЮЗА
Работникам колледжа необходимо учитывать, что членство в профсоюзе может не только гарантировать представление и защиту их интересов, но и даёт возможность получения различных выгод.
Это, например, отдых в пансионате или санатории по льготной цене, отправка детей в оздоровительные лагеря с частичной оплатой стоимости путевки.
Профсоюз оказывает материальную помощь нуждающимся в поддержке, а также предлагает принять участие в разнообразных культурно-массовых, просветительских и физкультурно-оздоровительных мероприятиях.
Существующая система поощрений и профсоюзных наград служит стимулом для профсоюзных лидеров, активистов, добросовестных работников — членов профсоюза.
Те, кто активно помогают профсоюзу, имеют возможность бесплатно посещать концерты, спектакли, выставки и другие мероприятия учреждений культуры республики.
Большое внимание уделяется профсоюзом развитию молодежного движения: конкурсы, слеты, форумы, проводимые не только в регионе, но и за его пределами, стали неотъемлемой частью профсоюзной жизни молодых работников отрасли.
В целом профсоюзы наделены законодателем значительными правами, и работники колледжа могут в полной мере этим пользоваться.